Синий тип личности (продолжение)

Секретный язык привлечения (по книге Тома Шрайтера)

Все мы говорим на разных языках, кроме своих национальных особенностей речи, есть еще один секретный язык каждого человека. Для того, чтобы получить максимальный результат при минимальных усилиях необходимо научиться СЛУШАТЬ и СЛЫШАТЬ, СМОТРЕТЬ и ВИДЕТЬ. Это те навыки общения, которые отличают профессионалов от новичков в бизнесе.

Кто же такие СИНИЕ?

Синих описать легче всего. Их можно описать всего одним словом — вечеринка. Они обожают веселье. Синие просто обожают получать удовольствие. Синие обожают приключения. Им нравится путешествовать.

Им нравится испытывать новые вещи. Синие легко вдохновляется новыми идеями. Спонтанность в их жизни играет большую роль. Синие полны далеко идущими намерениями. Это веселые и оптимистичные люди.

Но что самое важное, синие обожают заводить новые знакомства. Как правило, у них большой круг знакомых, каждого из которых они хорошо знают.

Тут работает особый механизм — кого бы они ни встретили, этот человек мгновенно становится их другом. Они еще ни разу в жизни не встретили незнакомца. Синие могут разговаривать абсолютно с любым человеком. Как ты думаешь, это важное качество для твоего бизнеса?

Почему такой успех?

Синие приводят самое большое количество людей на встречи по предоставлению возможностей. Они приводят самое большое количество людей, которые вступают в твою компанию. Они приводят самое большое количество людей на твои семинары и конференции.

Синие легко завоевывают симпатию окружающих, поскольку обладают веселой, оптимистичной и деятельной натурой. Они могут без труда заразить собеседника хорошим настроением.

Синие обладают способностью быстро и много говорить, а также умело проводить презентации. Они любят находиться в центре внимания, а природное красноречие прекрасно помогает им в этом.

Они говорят, и говорят, и говорят, и говорят

Из всех цветов синих легче всего распознать. Потому что синие всегда говорят. Они говорят постоянно. Они просыпаются с утра и начинают говорить, говорят до обеда, говорят до самого вечера, и даже во сне они говорят.

Если в разговоре появляется хоть небольшая пауза, они тут же заполняют ее словами, и эти слова не обязаны что-то значить. Когда ты встретишься с представителем этого типа, он поздоровается с тобой первым, улыбаясь и сияя.

У него найдется время поболтать с тобой о прошедшем отпуске или об общих знакомых, а перед тем как расстаться — рассказать новый анекдот.

Общаясь, синие много смеются, гримасничают, делают ироничные замечания и всячески стараются оживить серьезную беседу. Они говорят в стремительной манере, нередко перескакивая с темы на тему. Они верят в приключения, в веселье.

Что Вам придется делать за них

Если синие все время говорят, то какая может быть отрицательная сторона? Они никогда не слушают! Потому что они всегда слишком заняты разговором. Некогда слушать. Если в твоей команде есть синие, поверь, тебя они уж точно не слушают.

Почему синие не слушают? Все дело в том, что их разум движется со скоростью 200 километров в час. Им просто некогда притормозить чуть-чуть и подождать, когда мы за ними подтянемся.

Их разум двигается слишком быстро. Они могут даже заканчивать за нас предложение. Они не замедляются для того, чтобы выслушать это предложение, они его завершают за нас. Они просто продолжают движение.

Синие беспрестанно генерируют сотни хороших идей, надеясь, что хотя бы некоторые из них им будет под силу реализовать. Однако на деле выгоду от креативных способностей синих получают окружающие, которые, перенимая свежие идеи, затем реализуют их на практике.

Это происходит потому, что как только вдохновение синих иссякает, они моментально утрачивают интерес к делу, которое их занимало, и переключаются на другое.

Начав любое дело на подъеме, затем необходимо ежедневное продолжение начатого, но интерес к рутине минимален, поэтому им трудно довести начатое до логического конца.

Синему хорошо работать в паре с желтым, который будет подхватывать идею и продолжать перезванивать, рассылать каталоги с информацией, подтверждать назначенные встречи. Это будет супер-тандем!

Если в твоей команде есть синие лидеры, они будут приводить в твою программу огромное количество новых людей, но они никогда не будут завершать начатое до конца. За них это придется делать тебе.

Классный бизнес! Надо вступать! Будет так весело!!!

Синие любят порассуждать о том, о сем, прежде чем перейдут к делу. Вполне может сложиться впечатление, что у них рассеянное или очень короткое внимание.

Например, они могут поменять тему разговора 5 раз в течение одного предложения. На самом деле синие просто очень быстро думают.

Часто, задавая какой-нибудь вопрос, синие успевают рассказать всю историю жизни и приключений двоюродной сестры теткиного брата… И как  на него отвечать? Да и отвечать-то не надо. Им просто надо было поговорить.

Синие сосредоточены на разговоре. Ты сразу распознаешь, что перед тобой синий потенциальный клиент, потому что примерно на середине  встречи ты увидишь, как он вскакивает со своего места, выбегает в коридор, хватает первого встречного и начинает с ним разговор.

Конечно, этот человек сразу становится его мгновенным другом, и вот что синий ему говорит: «Слушай! Классный бизнес! Ты должен вступить. Слушай, будет так весело!

И вообще мы кучу денег заработаем, будем путешествовать. Будет так здорово! Я, правда, никак не могу вспомнить название компании. И даже не помню, что они там продают. Но вступать надо, будет здорово!»

Синие обожают говорить с людьми. Они превращаются в великолепных лидеров, приводят огромную кучу людей в твой бизнес.

Если вы хотите прорваться, выйти на новый уровень, — откройте свои глаза и мозги и поверьте – вы много еще чего не знаете! (Николай Латанский)